Fragen zum Bewerbungsprozess beantworte ich gerne.
Wer wir sind
MÖRK ist Spezialist für Architektur, Bau und Immobilien und bietet das gesamte Leistungsspektrum für Immobilienprojekte. Wir vereinen alles unter einem Dach. Das ist für uns die Zukunft des Bauens.
Wir denken immer nach vorne. Stillstand kennen wir nicht. Unser Unternehmen steht für Dynamik. Wir suchen Dich, wenn Du mitgestalten willst. Dafür geben wir vor allem Freiraum für mutige Ideen.
Wir schätzen Offenheit, Respekt und Toleranz und stellen bei all unserem Tun den Menschen in den Mittelpunkt.
Wir wissen: MÖRK ist immer nur so gut, wie seine Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir stehen zu unseren Werten. Und wir wertschätzen unsere Mitarbeiter. Wir mögen Vielfalt und Individualität. Du bist willkommen, egal wo du herkommst oder an was du glaubst. Gestalte mit uns die Zukunft des Bauens und komm in unser Team.
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Mehr InformationenWie wir sind
Wir begegnen einander auf Augenhöhe und sagen Du. Unsere Zusammenarbeit ist von Wertschätzung geprägt. Dafür treten wir ein: Für ein gutes Ergebnis in allem, was wir tun. Für Offenheit und Mut. Für Freiräume für alle und kurze Entscheidungswege. Wir wollen alle Mitarbeitende befähigen, unternehmerisch zu denken und zu handeln. Wir wollen vernetzt arbeiten, Talente managen und eine offene Feedback- und Fehlerkultur pflegen. Leben und Arbeiten in Einklang bringen, das ist uns ein Anliegen.
Ein Arzttermin, ein Sonnenbad am Nachmittag im Schwimmbad oder die Kinder von der Kita abholen – das geht bei uns mit unserer flexiblen Arbeitszeitgestaltung durch Vertrauensarbeitszeit. Im Café arbeiten, im heimischen Arbeitszimmer oder auf der Baustelle: Mobiles Arbeiten ist gelebte Realität. Wir gehen auf die persönliche
Situation der Mitarbeitenden ein. Sei es eine 4-Tage-Woche oder Elternzeit für Väter. Wir versuchen, die Wünsche unserer Mitarbeitenden oder veränderte Lebensbedingungen mit dem
Arbeitsumfeld zu vereinen.
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Mehr InformationenTechnische Projektvorbereitung
Tim Henle
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Mehr InformationenBau-/ Projektleiterin Wohnbau
Elizabeth Tefera
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Mehr InformationenArchitekt Gewerbe und Gesundheitszentren
Frank Wetzel
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Mehr InformationenProjektleiter Kalkulation und Projektentwicklung
Sascha Rizzo
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Mehr InformationenBauleiterin Wohnbau
Madeleine Schrenk
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Mehr InformationenProjektleiter Technische Projektvorbereitung
Simon Wurster
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Mehr InformationenHLS-Planer / Elektroplanung
Jan Gross
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Mehr InformationenProjektleiter Ausführung Gewerbe und Gesundheitszentren
Alexander Glohr
Wen wir suchen
- Menschen mit Offenheit, Mut für neue Ideen, Lust Verantwortung zu übernehmen
- Menschen, die unsere Werte teilen
- Verantwortungsträger*innen die neben fachlichem Know-how auch Einsatzbereitschaft mitbringen
- Menschen, die die Begeisterung für die Zukunft des Bauens teilen
Chancen und Entwicklungsmöglichkeiten – MÖRK Akademie
Die stetige fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden sichert die hohe Qualität unserer Leistungen und die Zufriedenheit jedes Einzelnen. In der individuellen Entwicklungsplanung legen wir großen Wert darauf, Deine beruflichen Bildungsziele mit den Firmenzielen in Einklang zu bringen.
Dafür haben wir die MÖRK Akademie ins Leben gerufen. Allen Mitarbeitenden bei MÖRK stehen die Angebote zur Umsetzung der gemeinsam erarbeiteten Ziele zur Verfügung. Unser Fokus liegt auf einer hohen Passung und Qualität in Angebot und Transfer:
So funktioniert unser Auswahlverfahren
Unser Ziel ist es Dir kurzfristig eine Rückmeldung zu Deiner Bewerbung zu geben. Deshalb prüfen wir Deine Unterlagen innerhalb weniger Tage. Hierbei achten wir auf die Anforderungen der Stelle und gleichen diese mit Deinen Kompetenzen und Deiner bisherigen Berufserfahrung ab. Wenn es für uns stimmig ist, laden wir Dich zu einem ersten Kennenlernen per Video-Call ein. Sollte es für beide Seiten passen, werden Deine Unterlagen direkt an den Fachbereich weitergeleitet. Kommt es zu einem persönlichen Vorstellungsgespräch, entscheiden wir in der Regel kurz danach über eine Einstellung.